Persönlichkeit und Karriere gehören eindeutig zusammen, aber, es gibt nicht nur die eine Persönlichkeitsstruktur, die prädestiniert ist, um Karriere zu machen. Vielmehr ist es wichtig sich selbst gut zu kennen, um seine individuellen Persönlichkeitseigenschaften bestmöglich einsetzen zu können. In diesem Workshop beschäftigen wir uns mit der Bedeutung von Persönlichkeitseigenschaften und mit Persönlichkeitstests. Die dazu benötigten Grundlagen werden im ersten Teil des Workshops besprochen. Die Ergebnisse werden im zweiten Teil des Workshops anhand von theoretischen Modellen erläutert und reflektiert. Nach der Einführung in die Thematik Kompetenzmodelle und Typologien im Arbeitsmarkt erfolgt in Gruppenarbeiten eine individuelle Karriereplanung.
Ziel des Workshops: Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer entwickeln ein Verständnis für ihre eigenen Fähigkeiten und Interessen und werden so befähigt, sich mit der eigenen Karriereplanung und beruflichen Positionierung zu beschäftigen.
Bitte beachten Sie auch, dass wir im Rahmen des Trainings Sie sowohl über den Audio- als auch über den Videokanal zuschalten möchten. Achten Sie also bitte darauf, dass Ihre Computerkamera funktioniert. Hierzu ist in der Regel die in den Laptops eingebaute Kamera völlig ausreichend, eine extra Webcam aber auch gut zu gebrauchen.
Termine: Teil 1: 04.06.2024, 11.00-12.30 Uhr, Teil 2: 07.06.2024, 09.30-13.30 Uhr
Referentin: Anja Robert, M.A. HRD (Career Center der RWTH)
Anmeldung: erforderlich, max. 15 Teilnehmende
Ort: Teil 1: Online-Seminar (Zoom), Teil 2: Super C - Raum 5.30
Kosten: 10€